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卒業予定

総合政策・公共政策学部

🇯🇵 日本 · 社会科学
次に採用が減る専攻239専攻中、安全度上位44%

わたしの専攻の寿命

6年5か月
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AIの影響でこの専攻の卒業生の採用が減り始めるまで
2033年3月24日 · D-2370

推定の幅 2年11か月 – 12年11か月
2030年卒業の場合 — 卒業後あと2年11か月
計画の素案づくりや統計分析、住民対応の文書はAIで十分こなせるが、公務員は身分保障と定数条例があるため採用抑制としてゆっくりとしか表れず、団体職員も中期計画の単位で遅れる。研究補助や民間の事務職が先に減る。

「専攻の寿命」は、AIの影響でこの専攻の卒業生の採用が減り始めるまでの残り時間です。学科がなくなる、全員が職を失うという意味ではありません。

AI vs 人間、あなたはどっち派？

新卒採用縮小
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卒業後に就く職業

2030

卒業後の進路 · 2030年卒業時点の残り時間

公務員（行政職）中程度5年5か月2035年9月都市計画プランナー（交通計画）中程度3年5か月2033年9月団体職員（独立行政法人・特殊法人・公社）中程度4年5か月2034年9月政策研究員（社会科学研究者）高い1年5か月2031年9月

総合政策・公共政策学部：AIが新卒採用に与える影響

総合政策学部の卒業生は、自治体で地域計画の素案づくりを手伝ったり、住民からの問い合わせに答える文書を作成したりする仕事から始めることが多いです。この計画の素案づくりと住民対応の文書は、AIがすでに十分こなせるようになっています。

総合政策学部出身者の仕事のうち、どこから先に変わりますか

計画の素案づくりや統計の分析、住民向けの文書作成はAIで十分こなせるようになっており、大学や研究機関で調査を手伝う研究補助、民間企業の事務職として新人が担ってきた仕事は先に絞られていく見通しです。

公務員と団体職員、影響の出方は同じですか

地方公務員は身分保障と定数を定めた条例があるため、影響は採用の抑制という形でゆっくりとしか表れません。独立行政法人などの団体職員も同じように制度で人数が決まりますが、数年単位の中期計画に沿って見直されるため、変化が反映されるタイミングが公務員よりもう少し遅れます。

総合政策学部の学生は今、何を準備すればよいですか

公務員を目指すなら採用試験の対策を早めに始め、統計データを自分で読み解いて政策の課題を説明する練習をゼミや卒論で重ねておくと役立ちます。研究職や団体職員を志す場合も、AIが作った分析結果の妥当性を自分で検証できる力を身につけておくと評価されやすくなります。

作成日

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資料・出典

資料は業務・制度・専攻を説明するものです。AI代替の予想時期と点数はAIによる推定で、出典機関の予測ではありません。 算出方法